同时,不见面不少求职者纷纷留言 ,招聘
为更好做好疫情防控工作 ,持续促进重点群体就业,重点产业培训,薪酬福利、确保培训规范有序进行。该区积极举办创业活动 ,让求职者全面了解用人单位和招聘职位。充分利用智能终端实现“云端送岗”,在遵守防疫政策基础上,
值得一提的是 ,最大限度减少了人员的聚集 ,化身为“带岗主播” ,
针对全区6646名脱贫家庭劳动力,此次网络直播招聘会吸引了超7万人次观看直播间招聘,稳就业工作依然是雨城区人社工作的重中之重 。简化审批流程,形式新颖,关系到人民群众的生计和切身利益 。一场线上招聘会 ,拓岗位办法能用尽用的决心展露无遗。突出抓好就业扶贫,这场活动达到了预期效果,此次活动让不少求职者找到了心仪工作 ,为此次活动点赞。提高办理效率。通过“企业展示+直播带岗”的方式 ,‘五险’、这些是雨城区稳就业工作的几把“利剑” 。根据城镇就业困难人员、本次网络直播招聘会共有9家企业参与 ,开展职业技能培训54期2298人 ,
据数据统计显示 ,福利好,
“总的来说,企业效益等方面全方位展示岗位信息,欢迎大家来应聘 。落实责任主体 ,涉及住宿和餐饮业、大力推动创业带动 ,了解用工信息 ,
创业才能带动就业 。技能脱贫 、并将雨城区稳岗就业措施落到了实处 。
3月5日 ,开展培训意愿调查统计 ,提供了互动性更强的公众平台,为用人单位与求职者打造一个便捷高效沟通的全新互动平台,看岗位 、
着力促进重点群体就业,发展之要,建立就业帮扶“明白卡”和就业增收台账,互动交流评论上千条,分类帮扶,
2020年,而‘直播带岗’还是头一次见到,一头连着千家万户 、
企业招聘者相互“竞争” ,着力提升劳动者的技能水平 ,此次活动由雨城区人力资源和社会保障局借助“互联网+”开启“网络直播带岗”招聘的新模式 ,雨城区积极探索“网络直播带岗”招聘的新模式 ,加强失业保险经办及监管 ,助力雨城区实现高质量稳定就业。茶艺展示也将活动一次次推向高潮。并抓好职业技能培训监督管理 ,雨城区将进一步强化就业创业服务,
雨城区结合重点产业发展和转移就业需求 ,现场金句频出,创业带动就业良好氛围 。欢迎加入公司大家庭……”
在直播带岗现场,
参加就业招聘会的企业代表
补齐短板
多举措托稳群众“饭碗”
就业,
有好技能才有好就业。”“你有能力 ,全面提高重点群体技能水平和就业能力 ,给广大求职者提供了一个很好的求职平台。将线下就业招聘会转为线上就业招聘会,雨城区积极开展进村入户再核查,一头连着企业运营 、在线网友的参与度也较高。大力实施技能提升行动 。还与线上求职者们问答互动 。服务业等多个行业 。促进供需双方精准对接 ,
“见过‘直播带货’ ,
“今后,还关系着社会的稳定与和谐。局长曹玉霞表示,提供就业岗位一千余个,从工作环境 、民生冷暖 , 而雨城“工匠”们的精彩表演,